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正社員就業で、安定した収入を得ながら、将来プランを話し合い、


希望の職種でキャリアを積める新しい働き方を提案します。


特徴その1 収入の安定した「正社員」として就業できる


派遣などの非正社員の就業は、契約の更新も不安定。いつ、仕事がなくなってもおかしくありません。日翔テクノでは皆さんを「正社員」として採用し、長期安定雇用を実現。安定した環境で常駐先でのキャリアを存分に積んで頂けます。


特徴その2 将来プランを話し合い、「希望の職種」でキャリアを積める


あなたの目指したい「未来の姿」をじっくりと話し合い、そのために必要な知識・経験を理解した上で、多数のクライアントの中から常駐先を選び、そこでキャリアを積むことができます。本部で研修やカウンセリングを随時行いますので、不安なことやわからないことは相談して下さい。一人ではなく、いっしょに「未来の姿」へ近づいていきましょう。


特徴その3 資格取得費用は、会社負担。奨励金最大20万円


弊社で指定している資格に対して、資格取得費用を会社で負担。また、合格時には最大20万円まで奨励金を支給致します。そのほかにも、教材の支給や無料の研修制度など、資格取得をバックアップ。資格取得そのものが目的ではないですが、目指す「未来の姿」へのキャリアアップにぜひ役立てて下さい。


特徴その4 大手企業をはじめとする弊社クライアントへの正社員登用を奨励


クライアント企業と本人の意向があえば、その企業様への転職を奨励しています。本人の頑張りが評価され、クライアント企業側から声が掛かることもありますし、本人が希望して私たちが交渉にあたることもあります。あなたの頑張り次第で未来は拓けます。



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